l'arca cooperativa sociale

Servizi di assistenza per anziani e persone fragili


Assistenza
     Serenità

Condivisione

Accoglienza

Gioia


di


vivere

Affetto

   Cura

      Protezione



L’Arca si occupa da anni di una gamma diversificata di servizi, che sono però legati da un comune denominatore: l'attenzione alla persona. Occuparsi degli altri implica una forte responsabilità morale e professionale; è per questo motivo che la qualità dei servizi che eroghiamo diventa il nostro obiettivo primario.Siamo convinti che, oltre alla macchina gestionale e organizzativa, la risorsa determinante per il perseguimento delle nostre finalità sia costituita dalle persone che lavorano con noi. Ai nostri collaboratori si richiede dunque un'elevata professionalità, accompagnata dalla consapevolezza che il prendersi cura degli altri comporta un forte investimento personale ed umano.

Per garantire la serenità e la stabilità necessarie allo svolgimento di questi delicati compiti, l’Arca rivolge una particolare attenzione alla gestione del personale, assicurando condizioni di lavoro che permettano ad ognuno di crescere sia umanamente che professionalmente, nel perseguimento e rispetto di obiettivi comuni.

Per noi è fondamentale investire nell'organizzazione e di conseguenza nella selezione e nel reclutamento del personale.

A tal fine, quindi, recepisce anche, in maniera permanente e puntuale,tutti i curricula vitae pervenuti, il cui trattamento viene effettuato in ottemperanza alle vigenti leggi sulla privacy.

 

Il curriculum entrerà nella nostra banca dati e vi darà la possibilità di essere contattati in caso di interesse nei vostri confronti.


Le risorse impiegate nella cooperativa sono costituite soprattutto dalle seguenti figure professionali: infermieri (IP), ausiliari socio assistenziali (ASA), operatori socio sanitari (OSS), terapisti della riabilitazione (TdR), educatori professionali, animatori, psicologi, assistenti sociali, impiegati, addetti ai servizi generali, medico (geriatra, fisiatra, palliativista).


COME FARE LA DOMANDA DI LAVORO

Se siete interessati alle sopraelencate posizioni professionali inviate il vostro Curriculum Vitae via mail all'indirizzo Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.



In alternativa può far pervenire il curriculum alla sede amministrativa della cooperativa a Chiavenna in Via G.B. Cerletti N° 19 all'attenzione del Direttore


PROCEDURE DI SELEZIONE

  • • Ricevuto e analizzato il vostro curriculum, se considerato interessante, sarete contattati per concordare e svolgere un importante colloquio di preselezione.
  • • Il colloquio di preselezione ha la finalità di approfondire la conoscenza reciproca e di individuare gli elementi utili per affrontare il percorso che può portare ad una possibile offerta di lavoro.
  • • Al colloquio di preselezione, può far seguito un colloquio di selezione, presso la cooperativa finalizzato all'offerta di lavoro.
  • • Il colloquio di preselezione consente comunque di entrare in una banca dati da cui la cooperativa individua, anche a distanza di tempo, candidati da selezionare e a cui fare proposte di lavoro.

 

Organigramma


Riferimenti


  • Mappa
  • Indirizzi
  • Contatti

Dati sociali


  • Azienda
  • Termini utilizzo
  • Bilancio Sociale
  • Statuto




Informazioni: 0343-35760

Email: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.